成功的產(chǎn)品通常是構(gòu)建在一系列優(yōu)秀的設(shè)計之上的，它除了擁有優(yōu)秀的框架、系統(tǒng)的邏輯和恰如其分的運營之外，它還需要符合用戶體驗規(guī)則的細(xì)節(jié)，和幾經(jīng)驗證的最佳實踐來作為支撐。

 Airbnb讓人覺得富有人性，而易于溝通。提醒動效能讓用戶快速注意到，并且能夠清晰理解當(dāng)前的狀態(tài)。

例如當(dāng)用戶在提交郵箱訂閱信息的時候，“獲取用戶信息/推送相關(guān)廣告”對于營銷人員而言是很自然的需求，但是對于用戶而言，就需要考量了。也正是因為這種場景化的需求，文案需要設(shè)計，價值無可替代。 將注意力引導(dǎo)到特定元素留白讓留白所包圍的元素顯得更加突出，如果你想讓某個元素從整個設(shè)計中脫穎而出，用留白來突出它是最直接的辦法。

你可以使用現(xiàn)有的元素來傳達(dá)這一信息。加載動效讓用戶實時地明白當(dāng)前的狀態(tài)，并且快速的理解，擁有預(yù)期，甚至作出反應(yīng)。

如果用戶感到被忽視，或者無法獲取合理的解決方案，他們會感到非常沮喪。

用戶會對缺少視覺反饋的UI界面感到迷惑。3.那些期望從工作中尋求到幸福感的人，往往會變得情感上無法滿足。

人往往在生重病時會不由得感嘆，有什么別有病，我寧可失去一切，我只要健康!不過，健康也和收入、學(xué)歷等相關(guān)，有老話說，財多身體弱，隨著月收入的升高，健康指數(shù)先上升后下降。月收入1.2萬元-1.5萬元的人，幸福感是最高的。

另外，前幾年央視大數(shù)據(jù)的調(diào)查也發(fā)現(xiàn)，“收入多少”與“幸福感”會呈一種“正相關(guān)”的關(guān)系，但是，年收入在30萬形成了一個幸福的拐點，超過30萬的家庭隨著收入越高，幸福感逐漸下降。另一項研究發(fā)現(xiàn)，談判中，比起那些心情愉悅的人，心情不佳的人能取得更好的成果。